دسته‌بندی نشده

افزایش شادی و بهره‌وری افراد دورکار

مدیران منابع انسانی چگونه می‌توانند افراد دورکار را شادتر و بهره‌ورتر کنند؟

مشکلات مختلف در این روزها، تاثیر منفی روی بهره‌وری و سلامتی افراد دورکار داشته است. خوشبختانه مدیران می‌توانند به کمک روش‌های مختلف، شادی و بهره‌وری… ادامه »مدیران منابع انسانی چگونه می‌توانند افراد دورکار را شادتر و بهره‌ورتر کنند؟

جلسات تیمی مجازی

در جلسات تیمی مجازی چگونه از فرسودگی شغلی افراد جلوگیری کنیم؟

جلسات تیمی مجازی یکی از عوامل ایجاد فرسودگی شغلی در دوران پاندمی کرونا هستند که مدیران می‌توانند به کمک نکات زیر، از ایجاد آن جلوگیری… ادامه »در جلسات تیمی مجازی چگونه از فرسودگی شغلی افراد جلوگیری کنیم؟

داده‌های نظرسنجی

چگونه مدیران می‌توانند از داده‌های نظرسنجی برای بهبود تیم خود استفاده کنند؟

برای اطلاع از وضعیت سازمان، داشتن تیمی شادتر و شرکتی قوی‌تر، مدیران نباید از داده‌های نظرسنجی غافل شوند.  نظرسنجی‌ها (Surveys) روشی هستند که به مدیران… ادامه »چگونه مدیران می‌توانند از داده‌های نظرسنجی برای بهبود تیم خود استفاده کنند؟

هدف‌گذاری

فرآيند تعیین اهداف:‌ راهنمای هدف‌گذاری بهتر برای مدیران

مدیران باید به کمک یک فرآیند هدف‌گذاری صحیح به شکل زیر، موفقیت و رشد سازمان و اعضای آن را تضمین کنند. اهداف مواردی هستند که… ادامه »فرآيند تعیین اهداف:‌ راهنمای هدف‌گذاری بهتر برای مدیران