مشارکت کارکنان - تیم منابع انسانی هفت سنگ

ADD ANYTHING HERE OR JUST REMOVE IT…

<img src="https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2023/04/site-logo.webp" alt="تیم منابع انسانی هفت سنگ" style="max-width: 250px;" />

0 مورد تومان0

<img src="https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2023/04/site-logo.webp" alt="تیم منابع انسانی هفت سنگ" style="max-width: 140px;" />

0 مورد تومان0

<img fetchpriority="high" width="900" height="600" src="https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2023/03/indx.jpg" class="attachment-large size-large wp-image-6777" alt="ارزیابی 360 درجه" decoding="async" srcset="https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2023/03/indx.jpg 900w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2023/03/indx-150x100.jpg 150w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2023/03/indx-600x400.jpg 600w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2023/03/indx-300x200.jpg 300w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2023/03/indx-768x512.jpg 768w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2023/03/indx-650x433.jpg 650w" sizes="(max-width: 900px) 100vw, 900px" />

21 اسفند

منابع انسانی, ارزیابی عملکرد 360 درجه

ارزیابی 360 درجه چیست: راهنمای جامع+ دانلود نمونه گزارش هفت سنگ

22 خرداد 1402
توسط
0 نظر

با بازخورد 360 درجه، کارمندان اطلاعات ارزشمندی را از جهات مختلف در مورد آنچه که می خواهند با آن کار کنند، دریافت می کنند. آنها به جای م...

ادامه مطلب

<img width="900" height="600" src="https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/temp-4.jpg" class="attachment-large size-large wp-image-5380" alt="بهبود عملکرد کارکنان" decoding="async" srcset="https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/temp-4.jpg 900w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/temp-4-150x100.jpg 150w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/temp-4-600x400.jpg 600w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/temp-4-300x200.jpg 300w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/temp-4-768x512.jpg 768w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/temp-4-650x433.jpg 650w" sizes="(max-width: 900px) 100vw, 900px" />

10 دی

منابع انسانی

طرح بهبود عملکرد کارکنان+ دانلود رایگان راهنما

22 خرداد 1402
توسط
0 نظر

با طراحی یک طرح بهبود عملکرد (PIP)، شما ابزاری برای ایجاد یک برنامه فردی، اقدام محور و گام به گام برای بهبود عملکرد کارکنانی که یا انتظ...

ادامه مطلب

<img width="900" height="600" src="https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/2-1.jpg" class="attachment-large size-large wp-image-5272" alt="تعلق سازمانی" decoding="async" srcset="https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/2-1.jpg 900w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/2-1-150x100.jpg 150w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/2-1-600x400.jpg 600w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/2-1-300x200.jpg 300w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/2-1-768x512.jpg 768w, https://7sangteam.ir/wp-content/uploads/2022/12/2-1-650x433.jpg 650w" sizes="(max-width: 900px) 100vw, 900px" />

14 آذر

تعلق سازمانی

تعلق سازمانی و راهنمای عملی اندازه گیری ROI آن

14 آذر 1401
توسط
4 نظر

دلبستگی شغلی کارکنان برای موفقیت کسب و کار ضروری است. با این حال، اگر نرخ بازگشت سرمایه (ROI) تعلق سازمانی کارکنان را رصد نمی کنید، توج...

ادامه مطلب

درباره هفت سنگ

شرکت توسعه منابع انسانی هفت‌سنگ توسعه دهنده نرم‌افزار‌های تخصصی در حوزه منابع انسانی به منظور ایجاد آگاهی و شناخت عمیق شرکت‌ها، مدیران و تصیم‌گیران از سرمایه انسانی خود و تصمیم‌گیری مبتنی بر داده در مورد زندگی کاری آنها است.

راه حل ها

تماس با ما